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压力山大的会计专业|月薪5万的财务人原来是考了这个!

来源:本站原创 浏览量: 发布日期:2019/3/28 18:57:06

又临毕业季。作为热门专业,会计学专业毕业生数量依然居高不下。会计专业毕业的你,知道这一行竞争压力有多大吗?

 

首冠财经了解到,教育部最新统计数据,2016年会计专业本科毕业生数量超过10万人;截止至20156月,全国共有630所高校开设了会计学专业;

 全国会计从业人员总量近2000万;

 

首冠财经认为,会计的层次很分明,拿到了含金量较大的证书,比如CNMAIFM之类的证书,或有几年工作经验的求职者在人才市场更受欢迎。当然,拥有名校的学历证书也能促进就业。但从总体上看,目前在会计从业人员中,普通财务人员占绝大多数,低层次人才供过于求,而高级人才短缺。

 

会计人才的层次,通过薪水就能看出来。由于会计行业缺乏高端人才,普通人员供过于求,财务人员收入差距更加明显。据调查,全国财务经理平均年薪为7.73万元,财务经理年薪为41293元,普通财务人员年薪为27005元。从北京地区来看,总会计师的月薪为2000元至3000元,会计总监的月薪为3000元至8000元,大型企业的财务经理或财务总监的月薪约为8000元至50000元。

 

会计毕业生的就业方向主要是各种公司、银行、会计师事务所。不同的行业的企业对会计人员的技能要求各有不同,也各有利弊——

 

中小企业:

中小企业是目前会计专业毕业生就业的最大方向。由于这类公司仍处于发展阶段,对会计人员的需求很大,但缺点是他们主要从事较基础的工作。许多民营企业对会计从业人员的需求只是“会计事务所先生”。很多人以记账为主进入公司,离开或只记账,所以积累的工作经验有限。然而,这类企业的工作任务往往相对单一,少之又少。一旦熟悉了这一过程,工作压力就会较小,因此,通过自学和考证,可以方便地提高从业人员的专业技能。

 

外资企业:

外商投资企业会计职位的处理一般在国内企业之上.更重要的是,外资企业的财务管理体系和方法比较成熟,一般都是对新员工进行专业培训。但是,由于外资企业效率高、分工细致,长期需要该岗位人员从事某一方面的工作,从业人员很难获得全面的财务控制、分析等经验。

 

会计师事务所:

事务所的累是众所周知的事情。但通过事务所的经验,从业者确实可以在较短的时间内学到很多东西。例如,公司收到审计程序,如果新手接触到业务的各个方面,包括与审核单位的沟通,他的能力将得到全面提高。因此,毕业生可以考虑在职业生涯开始时在会计师事务所工作,这是他们职业生涯的良好起点。

 

首冠财经认为,在就业压力如此之大的今天,低端人才只能成为庞大的就业大军中的“分母”。如果我们能够界定雇主的甄选准则,在学校或毕业后有目的地取得有关的资格,努力提高商业水平,我们便可以成为业界的领袖。

 

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